Détails du poste
- Contract Type:
- Limited, 6 Months / Full-Time
- Country / City:
- Canada / St. Laurent
- Company:
- Beiersdorf Canada Inc.
- Job Function:
- Sales
Vos responsabilités
En collaboration avec le responsable principal du Business Intelligence, ce poste sera responsable de :
- Aider à la création et à la maintenance de tableaux de bord et de rapports à l’aide d’outils tels que Power BI ou Excel
- Soutenir la collecte, le nettoyage et la validation des données à partir de plusieurs sources internes
- Aider à préparer des aperçus et des résumés pour les équipes de vente et de gestion
- Collaborer avec des équipes interfonctionnelles pour répondre aux besoins continus en matière de rapports
- Contribuer aux initiatives d’automatisation et d’amélioration des processus
- Communiquer les résultats et les processus pour assurer le partage des connaissances au sein de l’équipe.
- Participer à des analyses ponctuelles et à des projets d’affaires selon les besoins
Votre Profil
- Expérience en affaires (analyse de données, commerce international, etc.)
- Connaissances préalables ou intérêt pour le marketing de détail ou commercial, les connaissances du marché et le profilage des clients/concurrents
- À l'aise avec les données et soucieux du détail
- Attitude entrepreneuriale, curieux et n'ayant pas peur de remettre en question le statu quo
- Capacité de travailler de 35 à 40 h/semaine selon un horaire flexible convenu d'un commun accord avec le gestionnaire
- Le bilinguisme (anglais/français) est considéré comme un atout
Informations supplémentaires
À QUOI S’ATTENDRE DE BEIERSDORF CANADA
Vous vous joindrez à une culture entrepreneuriale, innovante et dynamique où les contributions de chaque employé ont un impact important. Nos équipes agissent avec soin, simplicité, courage et confiance pour s'améliorer continuellement en tant que leaders et fournir des produits de soins de la peau de qualité supérieure.
Chez Beiersdorf, nous n'acceptons pas seulement la différence, nous la célébrons. Nous nous engageons à favoriser un milieu de travail inclusif, équitable et accessible où chaque membre de l’équipe se sent valorisé, respecté et soutenu, et a la possibilité d’atteindre son plein potentiel. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes handicapées. Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats
